Накратко
За работата в хотелиерството категорията vakkracht има значение заедно с възрастта и функционалната група. Длъжността сама по себе си не определя вашата класификация. Използвайте писмената класификация и таблицата за датата, на която е извършена работата.
Прочетете правилната част от таблицата със заплатите
Таблицата за юли 2026 г. разделя квалифицираните работници, неквалифицираните работници и чираците. Неговите основни и крайни заплати се различават от консултантските увеличения. Справката тук показва справки за основната заплата за възрастни; то не определя увеличение на опита или замества по-висока договорна заплата.
Допълнителен час не е автоматично извънреден труд
CAO използва референтен период. Установеният извънреден труд обикновено се компенсира навреме, с условия за плащане, когато не може да бъде осигурено свободно време. Не прилагайте обща надбавка от 50% за всеки допълнителен час.
Нощният труд има специфичен обхват
Поддържаното нощно правило се отнася за работата на хотелския фронт-офис в непрекъсната смяна, обхващаща полунощ до 06:00 часа. Това не е универсална нощувка за всяка работа в ресторант или хотелиерство.
Оригинални документи
PDF файлът се отваря при неговия издател. Проверете изданието и всички отделни таблици или изменения на заплатите.
- Отворете / изтеглете оригинален PDF · Horeca2025–2026 · NL · PDF
- Таблица на заплатите · Horeca01/07/2026 · NL · PDF
Проверени източници: 4 октомври 2026 г. · 1.22–1.23 · 3.13–3.14 · 4.13 · 4.17
Въпроси относно този CAO
Задължителни ли са увеличенията в таблицата?
Издателят обозначава увеличенията като препоръчителни. Проверете поотделно основното възнаграждение, съществуващото възнаграждение и приложимите разпоредби за заплащане на резултатите.
Как този инструмент конвертира месечната заплата?
Почасовото изчисление използва базата на годишните часове на CAO за обикновено работно време. Показаните месечни стойности остават средни; необичайните модели на работа и действителното спазване на минималната заплата се нуждаят от отделна проверка.
Какво изчислява опцията за извънреден труд?
Той изчислява плащането за установен извънреден труд, когато се дължи плащане, а не отпуск. Той не решава колко от вашите записани часове отговарят на законовите изисквания.
Всяка нощна смяна получава ли същата премия?
Не. Потвърдете, че условията на фронт-офиса на хотела съответстват на вашата смяна, преди да приложите поддържаното правило.
Едно и също ли е платеният отпуск?
Не. Почивните надбавки са пари, изчислени на основата на допустимото заплащане; платеният отпуск е време извън работа. Дръжте ги отделно, когато сравнявате оферта.