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NL Worker Compass
Bouw & Infra · 2025–2027

Orçamento individual para a Construção e Infraestruturas e Fundo de Poupança de Tempo em 2026

A que se destina o orçamento individual? Distinguir entre empregabilidade sustentável, dias e subsídio de férias para trabalho em estaleiro e UTA.

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A resposta curta

O orçamento individual na construção é composto por dinheiro para a empregabilidade sustentável, dias determinados e subsídio de férias. Para os funcionários da obra, o pagamento é feito através do Fundo Poupança Tempo. Para a UTA, a participação no fundo é uma escolha; processamento pode, por isso, ser diferente.

Três partes com finalidades diferentes

A parte da empregabilidade pode, por exemplo, ser utilizada para se manter saudável e qualificado. A parte do dia representa o valor salarial de determinados dias de férias extra-legais, de dias regulares e de absentismo de curta duração. A parte do subsídio de férias é separada desta. Por isso, não veja o total como um bónus extra incondicional que nada tem a ver com licença. Verifique as especificações para ver como as peças são construídas e pagas.

Porque é que, por vezes, um dia registado não é pago novamente

Bouwend Nederland explica que os dias cujo valor monetário já foi pago ao orçamento no momento do levantamento não são novamente pagos da mesma forma pelo empregador. Para o período integral, o horário a tempo parcial é de 18 dias para o estaleiro e 13 para a UTA; este não é o direito anual total a dias de folga. Os feriados regulares remunerados e outros dias de folga programados são próximos disso.

É assim que se verifica

  1. Verifique o estaleiro ou a categoria UTA e a participação no Fundo Poupança Tempo.
  2. Dividir os depósitos em empregabilidade, dias e subsídio de férias.
  3. Compare um dia de orçamento realizado com os depósitos anteriores e o seu saldo de férias.
Exemplo prático

No seu comprovativo de pagamento, um dia de folga parece não ter sido pago. Se esse dia for financiado pelo orçamento individual, o valor do salário pode já ter sido pago anteriormente. Por conseguinte, verifique o recibo de pagamento e a visão geral do fundo ou do orçamento antes de identificar um défice.

Questões sobre este CAO

O orçamento individual é o décimo terceiro mês?

Não. É composto por várias componentes com objetivos próprios, incluindo dinheiro para determinados dias de folga e subsídio de férias.

Todo o funcionário da UTA é obrigado a participar no Fundo de Poupança de Tempo?

Não. Os funcionários da UTA podem escolher esta opção. Verifique como o seu empregador paga os componentes do orçamento.

18 ou 13 dias são todos os meus dias de férias?

Não. Estes são os dias mencionados na parte do orçamento a tempo inteiro, e não o total do seu direito a férias.

Pago sempre a formação obrigatória para o meu trabalho atual?

Tal não decorre da existência do orçamento de empregabilidade. A Bouwend Nederland distingue entre a formação para a manutenção do cargo atual, que é suportada pelo empregador.

Fontes para esta explicação

Fontes verificadas:

Documentos originais · PDF