Onafhankelijk platform; wij zijn geen overheidsinstantie of uitzendbureau.4 oktober 2026
NL Worker Compass
Werken in Nederland

Salaris & geld

Begrijp wat je verdient, wat wordt ingehouden en wat er overblijft voor je leven in Nederland.

Een werknemer bekijkt thuis aan de keukentafel een loonstrook
Illustratief beeld; de afgebeelde personen zijn fictief.

Waar wil je beginnen?

01

Wat houd ik netto over?

02

Klopt mijn uurloon?

03

Hoe lees ik mijn loonstrook?

Handige hulpmiddelen

Alle hulpmiddelen

Kies je cao

Zoek de naam van de cao in je arbeidsovereenkomst of vraag deze aan je werkgever. Alleen je beroep of de sector bepaalt nog niet welke cao geldt.

Met deze keuze verken je de arbeidsvoorwaarden. De keuze stelt niet vast of een cao juridisch op jouw dienstverband van toepassing is. Rijksoverheid

Je cao-keuze wordt op dit apparaat bewaard. Ingevoerde salarisbedragen worden niet opgeslagen.

Zet je volgende stap

Begin bij je afgesproken brutoloon en gegarandeerde uren. Controleer daarna het wettelijk minimum, een eventuele cao-loontabel en de kosten op je loonstrook. Een maandgemiddelde helpt bij het vergelijken van aanbiedingen, maar is niet hetzelfde als het bedrag dat je elke kalendermaand ontvangt.

Praktische gidsen

Vragen die mensen stellen

Waarom wijkt mijn loonstrook af van de calculator?

De calculator schat belasting op jaarbasis. De loonadministratie gebruikt tijdvaktabellen en kan pensioen of andere loonbestanddelen meenemen. Het maandgemiddelde kan ook vakantiegeld bevatten dat in één aparte maand wordt betaald.

Geldt het minimum ook voor buitenlandse werknemers?

De minimumloonregels beschermen ook buitenlandse werknemers die in Nederland werken. Je cao of contract kan gunstiger zijn. Bijzondere arbeidsvormen, zoals BBL, vragen een aparte controle.

Wat doe ik bij vermoedelijke onderbetaling?

Bewaar contract, loonstrook, urenregistratie en bankbetaling. Vraag een specificatie. Bij wettelijke onderbetaling of uitbuiting kun je de Nederlandse Arbeidsinspectie inschakelen.

Bouw ik bij een nulurencontract ook rechten op?

Ja. Ook dan bestaan rechten op betaald verlof en vakantiegeld. De opbouw hangt samen met gewerkte uren en toepasselijke afspraken. Vraag om uitleg bij de reserveringen.

Bronnen