Ceci est une traduction automatique de l'explication néerlandaise. En cas de doute, vérifiez le texte néerlandais et la convention collective de travail originale. Lire cette explication en néerlandais
La réponse courte
À compter du 1er août 2026, le remboursement kilométrique convenu sera de 0,25 € pour les kilomètres éligibles au remboursement selon la convention collective de travail, dans la mesure où la détaxe est possible. Il ne s’agit pas d’une compensation générale pour chaque kilomètre parcouru.
Déterminez d'abord les kilomètres qui comptent
La convention collective de travail lie les déplacements domicile-travail à des conditions concernant, entre autres, la distance et le lieu de déplacement. Par conséquent, ne vous contentez pas de rechercher le montant par kilomètre. Notez le trajet aller simple, les jours réels parcourus et le transport. Lisez l’article 36 du texte intégral ainsi que les changements pour 2026-2027. En cas de doute, demandez si l'employeur remboursera tous les kilomètres parcourus ou un nombre limité.
Le plafond fiscal n'est pas la même chose qu'un accord salarial
Le fait que l'administration fiscale offre une possibilité de remboursement en franchise d'impôt ne rend pas automatiquement le montant obligatoire pour tous les employeurs et toutes les périodes. Glastuinbouw Nederland mentionne le 1er août 2026 comme date d'entrée en vigueur de cette augmentation de la convention collective de travail. Un accord d'entreprise plus favorable peut exister. Conservez-les par écrit et comparez les déclarations autour d’une date de changement par période.
Voici comment vérifier
- Enregistrez l'adresse du domicile, l'emplacement, la distance et les jours ouvrables parcourus.
- Vérifiez quels kilomètres sont pris en compte en vertu de la convention collective de travail ou d'un meilleur accord d'entreprise.
- Divisez le calcul en cas de changement de montant, de lieu de travail ou de modèle de déplacement.
Exemple après constatation du sinistre : 20 kilomètres remboursables par jour ouvrable × 16 jours parcourus × 0,25 € = 80 €. Cet exemple ne détermine pas que l’intégralité de votre itinéraire est éligible au remboursement.
Questions sur ce CAO
Est-ce que 0,25 € s'applique déjà pour chaque mois en 2026 ?
L'augmentation sectorielle entrera en vigueur le 1er août 2026. Pour les mois antérieurs, vous devez vérifier l'entente en vigueur à ce moment-là.
Les voyages aller-retour sont-ils identiques aux voyages aller simple ?
Non. Pour un seuil de distance, l'aller simple peut être pertinent, tandis que le kilométrage remboursable peut inclure les deux sens.
Est-ce que je reçois également une compensation pour les jours à la maison ou les congés ?
N'utilisez pas automatiquement vos jours de travail normaux. Vérifiez les jours réels parcourus et la réglementation applicable.
Mon employeur peut-il bénéficier d'un meilleur arrangement ?
Oui. Renseignez-vous sur les arrangements supplémentaires. Il n'est pas nécessaire que le montant du régime sectoriel corresponde au montant le plus élevé convenu.
Sources de cette explication
Sources vérifiées:
- Glastuinbouw Nederland · vragen over akkoord 2026–2027
- Glastuinbouw · vorige volledige tekst, samen lezen met wijzigingen
- Glastuinbouw · overeengekomen wijzigingen 2026–2027