Sjukförsäkring vid arbete i Nederländerna

Automatisk översättning. För beslut om pengar eller rättigheter, kolla de länkade officiella källorna.

Det korta svaret

Vanlig anställning hos en nederländsk arbetsgivare kräver normalt nederländsk grundsjukförsäkring. Kontrollera när skyldigheten börjar.

Normal tidsfrist är fyra månader från skyldighetens start. Gränsarbetare och utsända kan omfattas av andra regler. SVB kan utreda Wlz-försäkring.

Fastställ först rätt försäkringsrutt

Vanlig holländsk anställning, utstationering enligt ett A1-certifikat, arbete i flera länder och tillfälligt skydd kan leda till olika sjukvårdsarrangemang. En nationalitet eller ett EHIC-kort ensamt avgör inte frågan. Fråga ansvarig institution när fakta är oklara och behåll den skriftliga bedömningen.

Jämför sedan kostnad och tillgång

För vanlig grundförsäkring, överväg premie, obligatorisk och frivillig självrisk, täckt vård och tillgång till försörjare. Registrera dig hos en husläkare istället för att vänta tills du är sjuk. Om inkomsten är låg, kontrollera vårdbidragsvillkoren separat. Den billigaste månadspremien är inte alltid den lägsta totalkostnaden för din förväntade vård.

Vad du ska göra härnäst

Ta reda på vilket system du omfattas av.
Jämför skydd, anslutna vårdgivare och startdatum.
Hitta en husläkare och undersök zorgtoeslag separat.

Ett praktiskt exempel

Om du som fördriven från Ukraina har bekräftat RMO-skydd ska du inte automatiskt budgetera för vanlig premie.

För personer med tillfälligt skydd från Ukraina

Ukraina: tillfälligt skydd och RMO · English

Utforska det här ämnet

Zorgtoeslag: hjälp med nederländska sjukförsäkringskostnader
Kontrollera om du kan få sjukvårdsersättning, vilken inkomst du ska uppskatta och vad du ska ändra när lönen stiger.
Eigen risico: den nederländska sjukförsäkringens självrisk
Förstå självrisken 2026, varför ett läkarbesök skiljer sig från en laboratorieräkning och hur man budgeterar för behandling.
Registrering hos en allmänläkare i Nederländerna
Ordna en huisarts innan du behöver en, förbered dina uppgifter och förstå vad du ska göra när en träning är full.
EHIC eller holländsk sjukförsäkring när du börjar arbeta?
Ett EHIC är användbart för tillfälliga vistelser, men det avgör inte i sig var en arbetstagare ska vara försäkrad.
A1-certifikat för utstationerade arbetstagare
Kontrollera vilket lands socialförsäkringsregler som gäller när du arbetar tillfälligt i Nederländerna.

Frågor som folk ställer

Var finns RMO-reglerna i detalj?

I den länkade engelska guiden och officiella källor. Bekräfta din täckning med RMO eller vårdgivaren.

Kan bemanningsanställda få zorgtoeslag?

Anställning genom en byrå utesluter dig inte i sig. Försäkringar, inkomster, tillgångar och andra förmånsvillkor måste fortfarande uppfyllas.

Betalar jag €385 varje år automatiskt?

Nej. Du betalar självrisk när du använder vård som självrisken gäller. Oanvänd självrisk är inte en separat årsfaktura.

Behöver jag ett BSN för att börja leta efter en husläkare?

Du kan kontakta en praxis för att diskutera registrering och skötsel medan du sorterar ut dokument. Förklara saknade detaljer; skjut inte upp akut sjukvård eftersom pappersarbetet är ofullständigt.

Kan jag fortsätta använda mitt hemlands EHIC efter att ha börjat på ett holländskt jobb?

Anta inte det. Bekräfta vilket land som ansvarar för din försäkring och om nederländsk grundförsäkring krävs.

Källor

Senast kontrollerat: 4 oktober 2026. Källorna är på nederländska eller engelska.