Знайдіть назву CAO у своєму трудовому договорі або запитайте у свого роботодавця. Сектор або назва посади самі по собі не визначають, яка угода застосовується.

Вибір допоможе вам дослідити умови. Це не означає, що угода юридично застосовується до вашої роботи. Rijksoverheid

Ваш вибір CAO запам’ятовується на цьому пристрої. Записи про зарплату не зберігаються.

Перейдіть до наступного кроку

Використовуйте фактичні цифри з вашого контракту та платіжної відомості, де це можливо. Загальні калькулятори показують свої припущення. Вибір CAO додає доступну інформацію про угоду та підтримувані правила. Відсутні або неперевірені правила залишаються чітко позначеними; вони не заповнені вгаданими відсотками.

Питання, які задають люди

Чому результат відрізняється від розрахункового листка?

Калькулятор оцінює річний податок, а роботодавець використовує таблиці для періоду виплати. Пенсія, інші виплати й окремий місяць виплати vakantiegeld можуть змінювати фактичний переказ.

Чи діє мінімум для працівників з України?

Мінімальна оплата захищає працівників у Нідерландах, зокрема іноземців. Право працювати перевіряють окремо за вашим статусом. Договір або CAO може передбачати більше.

Надурочні завжди оплачують у 150%?

Ні. Перевірте конкретні умови. Додаткова надбавка 50% у калькуляторі означає базу плюс половину бази, разом 150%.

Чи треба отримувати новий BSN після переїзду?

Ні, номер залишається вашим. Змінюють реєстраційні дані, а не сам номер. Якщо його загублено, зверніться до органу реєстрації з документом, що посвідчує особу.

Джерела

Калькулятори та контрольні списки

З чого б ви хотіли почати?

Оцініть мою зарплату за собою

Порівняйте дві пропозиції роботи

Підготуйте мій перший тиждень