Калькулятор відпускної надбавки
Розрахуйте брутто vakantiegeld за фактично відпрацьовані місяці.
Інструменти
2026 · EURВикористовуйте загальний калькулятор із вашими власними цифрами контракту. Автоматичні правила CAO недоступні для цього вибору.
Введіть власні дані, щоб побачити результат. Жодних сум або доплат не введено заздалегідь.
Автоматичний переклад. Щоб отримати рішення щодо грошей чи прав, перевірте посилання на офіційні джерела.
Коротка відповідь
Vakantiegeld — грошова відпускна надбавка. Vakantiedagen або verlofuren — оплачуваний час відпочинку. Ці дві речі важливо розрізняти у пропозиції та листку.
Загальне мінімальне vakantiegeld становить 8% відповідної зарплати брутто. Воно також нараховується на повну вартість надурочних із доплатою. Є спеціальні винятки, зокрема певні CAO та письмові домовленості при оплаті понад три мінімальні зарплати.
Зберігайте два окремих баланси
Відпускні – це кошти, накопичені для подальшої виплати; Щорічна відпустка - це оплачуваний час відпустки. Тому рядок резервування може стосуватися різних речей. Запитайте у платіжній відомстві, який баланс відображається, коли виплачуються гроші та як запитується відпустка. Не припускайте, що більший щотижневий переказ означає, що вся відпустка була правильно розглянута.
Заплануйте відпустку до закінчення контракту
Подайте запит на розбивку відпустки за роком накопичення та статутною або додатковою категорією. Зберігайте запити на відпустку та відповіді на них, особливо якщо робоче навантаження або хвороба перешкоджають відпустці. Наприкінці трудової діяльності порівняйте підсумкову декларацію з невикористаною відпусткою, нарахованою доплатою та заробітною платою, яка ще належить виплатити.
Що робити далі
- Перевірте період накопичення, відсоток і включення у ставку.
- Уточніть виплату: щонайменше раз на рік, часто в травні чи червні.
- Окремо перевірте години відпустки та остаточний розрахунок.
€2 800 × 6 місяців × 8% = €1 344 брутто надбавки. Це не сума нетто на рахунок.
Дослідіть цю тему
- Невикористані дні відпустки: закінчення терміну дії та остаточна оплата
Окремо перевірте встановлену законом відпустку та додаткову відпустку, щоб не втратити кількість годин після закінчення року чи контракту.
Питання, які задають люди
Чи накопичуються права за нульового контракту?
Так. Договір без гарантованих годин не скасовує права на оплачувану відпустку й надбавку. Уточніть нарахування за відпрацьованими годинами та резерви в листку.
Чи однакові вихідні та вихідні дні?
Ні. Відпустка – це гроші; Щорічна оплачувана відпустка – це час, який оплачується не на роботі. Відстежуйте два баланси окремо.
Що належить до остаточного розрахунку?
Перевірте заборгованість із заробітної плати, відпустку, невикористану відпустку та можливу компенсацію за перехідний період у своїх трудових книжках.
Чи конвертація валової зарплати також точно конвертує чисту зарплату?
Ні. Чиста зарплата залежить від утримань і відрахувань. Спочатку конвертуйте валові значення, а потім використовуйте обчислення з правильними податковими припущеннями.
Фіскальна заробітна плата збігається з валовою зарплатою в моєму контракті?
Не обов’язково. Річний фіскальний показник відображає розрахунки із заробітною платою протягом року; порівнювати фактичну заяву, а не множити рекламовану зарплату.
Джерела
Остання перевірка: 4 жовтня 2026 р.. Джерела нідерландською або англійською мовою.